أقرأ أيضاً
التاريخ: 18-10-2016
1861
التاريخ: 2023-04-24
849
التاريخ: 2024-03-12
182
التاريخ: 18-10-2016
1715
|
أساليب التدريب : Methods of Training
هناك أساليب متعددة للتدريب وليس هناك أسلوب أمثل لكن اختيار أحد هذه الأساليب يتوقف على عدد من المتغيرات: عدد المتدربين وقدراتهم، الوقت المتاح للدورة التدريبية ، طبيعة الدورة التدريبية، تكاليف الأسلوب، الإمكانيات المتاحة، والأساليب التدريبية المستخدمة هي: المحاضرات، المناقشات، المؤتمرات والندوات، التعليم المبرمج، دراسة الحالات، تحليل المواقف، سلة القرارات، المباريات، اللجان و مجالس الإدارة، الزيارات الميدانية، تمثيل الأدوار، تحليل المعاملات.
الجدول التالي يوضح أهم المقومات الأساسية لكل أسلوب من هذه الأساليب من حيث الخصائص والمزايا ، المشكلات، شروط نجاح الأسلوب.
|
|
إجراء أول اختبار لدواء "ثوري" يتصدى لعدة أنواع من السرطان
|
|
|
|
|
دراسة تكشف "سببا غريبا" يعيق نمو الطيور
|
|
|
|
قسم الشؤون الفكرية يقيم برنامج (صنّاع المحتوى الهادف) لوفدٍ من محافظة ذي قار
|
|
الهيأة العليا لإحياء التراث تنظّم ورشة عن تحقيق المخطوطات الناقصة
|
|
قسم شؤون المعارف يقيم ندوة علمية حول دور الجنوب في حركة الجهاد ضد الإنكليز
|
|
وفد جامعة الكفيل يزور دار المسنين في النجف الأشرف
|