المحاسبة
تطور الفكر المحاسبي
الافصاح والقوائم المالية
الرقابة والنظام المحاسبي
نظرية ومعايير المحاسبة الدولية
نظام التكاليف و التحليل المحاسبي
نظام المعلومات و القرارات الادارية
مواضيع عامة في المحاسبة
مفاهيم ومبادئ المحاسبة
ادارة الاعمال
الادارة
الادارة: المفهوم والاهمية والاهداف والمبادئ
وظائف المدير ومنظمات الاعمال
الادارة وعلاقتها بالعلوم الاخرى
النظريات الادارية والفكر الاداري الحديث
التطور التاريخي والمدارس والمداخل الادارية
وظيفة التخطيط
انواع التخطيط
خطوات التخطيط ومعوقاته
مفهوم التخطيط واهميته
وظيفة التنظيم
العملية التنظيمية والهيكل التنظيمي
مفهوم التنظيم و مبادئه
وظيفة التوجيه
الاتصالات
انواع القيادة و نظرياتها
مفهوم التوجيه واهميته
وظيفة الرقابة
انواع الرقابة
خصائص الرقابة و خطواتها
مفهوم الرقابة و اهميتها
اتخاذ القرارات الادارية لحل المشاكل والتحديات
مواضيع عامة في الادارة
المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
ادارة الانتاج
ادارة الانتاج: المفهوم و الاهمية و الاهداف و العمليات
التطور التاريخي والتكنلوجي للانتاج
نظام الانتاج وانواعه وخصائصه
التنبؤ والتخطيط و تحسين الانتاج والعمليات
ترتيب المصنع و التخزين والمناولة والرقابة
الموارد البشرية والامداد والتوريد
المالية والمشتريات والتسويق
قياس تكاليف وكفاءة العمل والاداء والانتاج
مواضيع عامة في ادارة الانتاج
ادارة الجودة
الجودة الشاملة: المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ
نظام الايزو ومعايير الجودة
ابعاد الجودة و متطلباتها
التطور التاريخي للجودة و مداخلها
الخدمة والتحسين المستمر للجودة
خطوات ومراحل تطبيق الجودة الشاملة
التميز التنافسي و عناصر الجودة
مواضيع عامة في ادارة الجودة
الادارة الاستراتيجية
الادارة الاستراتيجية: المفهوم و الاهمية و الاهداف والمبادئ
اساليب التخطيط الاستراتيجي ومراحله
التطور التاريخي للادارة الاستراتيجية
النظريات و الانظمة و القرارات و العمليات
تحليل البيئة و الرقابة و القياس
الصياغة و التطبيق و التنفيذ والمستويات
مواضيع عامة في الادارة الاستراتيجية
ادارة التسويق
ادارة التسويق : المفهوم و الاهمية و الاهداف و الانواع
استراتيجية التسويق والمزيج التسويقي
البيئة التسويقية وبحوث التسويق
المستهلك والخدمة والمؤسسات الخدمية
الاسواق و خصائص التسويق و انظمته
مواضيع عامة في ادارة التسويق
ادارة الموارد البشرية
ادارة الموارد البشرية : المفهوم و الاهمية و الاهداف و المبادئ
التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية
استراتيجية ادارة الموارد البشرية
الوظائف والتعيينات
الحوافز والاجور
التدريب و التنمية
السياسات و التخطيط
التحديات والعولمة ونظام المعلومات
مواضيع عامة في ادارة الموارد البشرية
نظم المعلومات
علوم مالية و مصرفية
المالية العامة
الموازنات المالية
النفقات العامة
الايرادات العامة
مفهوم المالية
التدقيق والرقابة المالية
السياسات و الاسواق المالية
الادارة المالية والتحليل المالي
المؤسسات المالية والمصرفية وادارتها
الاقتصاد
مفهوم ونشأت وعلاقة علم الاقتصاد بالعلوم الاخرى
السياسة الاقتصادية والمالية والنقدية
التحليل الأقتصادي و النظريات
التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية
الاستثمار ودراسة الجدوى الأقتصادية
ألانظمة الاقتصادية
مواضيع عامة في علم الاقتصاد
الأحصاء
تطور علم الاحصاء و علاقته بالعلوم الاخرى
مفهوم واهمية علم الاحصاء
البيانات الأحصائية
أثر العولمة على معدلات التنمية البشرية في العالم وموقع الدول العربية مع الدول النامية
المؤلف:
د . فريد النجـار
المصدر:
الحروب التجارية المعاصرة
الجزء والصفحة:
ص207 - 214
2025-07-21
30
7 ـ أثر العولمة على معدلات التنمية البشرية في العالم وموقع الدول العربية مع الدول النامية:
العولمة والمؤشرات الاقتصادية:
وتشير المؤشرات الاقتصادية والاجتماعية في العالم - وفق تقارير تنمية الموارد البشرية إلى اتساع الهوية بين الدول الصناعية والدول النامية بسبب التوجه نحو العولمة. فيتجه نصيب الفرد من الناتج المحلي الإجمالي سنوياً بالدولار إلى الانخفاض في الدول ذات الدخل المرتفع، ويتجه إلى الارتفاع في الدول ذات الدخل المنخفض مما يحقق انخفاضاً في مستويات المعيشة وتدهور معدلات الرعاية الاجتماعية.
وتعكس الأرقام السابقة زيادة السكان مع انخفاض (*) نصيب الفرد من الدخل السنوي الحقيقي وارتفاع معدل التضخم السنوي وارتفاع معدلات البطالة، ويعني ذلك ضعف المنظومة الاقتصادية ومن ثم تدهور أداء المنظومة الاجتماعية.
وتوضح الإحصاءات التالية انخفاض نصيب الفرد في ج.م.ع من الخدمة الاجتماعية ونقص الجمعيات الأهلية وتدهور الجرعة الثقافية ونقص نصيب الفرد من الاتصالات والتعليم والرعاية الصحية والتمريض.
ويوضح الجدول ايضاً ارتفاع معدلات البطالة والجريمة بسبب العولمة حيث:
1. تؤدى العولمة إلى ارتفاع معدلات البطالة والتضخم في الدول النامية، في حين تعالج العولمة مشكلات البطالة والتضخم في الدول الصناعية.
2. تفتح العولمة أمام الدول الصناعية فرص تصدير السلع والخدمات والتكنولوجيا والمعلومات والعمالة لأسواق الدول النامية.
3. تقفل العولمة مصانع الدول النامية بسبب المنافسة القاتلة الشرسة.
4. تؤثر العولمة على القدرات التنافسية للدول النامية.
5. يؤدي الإعلام العالمي إلى تعديل أنماط استهلاك وعادات الشراء في الدول النامية.
إذن من أهم نتائج العولمة وآثارها على الدول العربية 1990 - (2010) ما يلي:
1- السيطرة على أسواق الدول العربية.
2- الاستحواذ على عوائد النفط العربية.
3- زيادة الودائع العربية بالبنوك الأجنبية.
4 ـ زيادة الصادرات الأجنبية للدول العربية.
5- انخفاض الصادرات العربية للدول الأجنبية
6- السيطرة على أسواق العديد من السلع والخدمات في الأسواق العربية (السلع الصناعية والدوائية والغذائية - والبنوك والتأمين والبورصات والمدارس والجامعات الأجنبية - والسياحة والفندقة والطيران).
وهي مؤشرات للحرب التجارية المعاصرة في الدول العربية ومنها البطالة والتضخم والجريمة والحوادث ونشر ثقافة الاستهلاك.
شكل يوضح خطوات برنامج عولمة الدول للحروب التجارية
وتستخدم العولمة العكسية (Reverse Globalization (RG في التعامل مع العالم من منظور إيجابي عن طريـق بـث برنامج قوى جديد للتنمية الإنسانية والتحالف الاستراتيجي الاقتصادي العربة الذى يجب أن يتصدى للحروب التجارية.
الاكثر قراءة في التكتلات والنمو والتنمية الأقتصادية
اخر الاخبار
اخبار العتبة العباسية المقدسة

الآخبار الصحية
