أقرأ أيضاً
التاريخ: 13-8-2019
10004
التاريخ: 22-3-2022
2711
التاريخ: 24-3-2020
1789
التاريخ: 24-4-2019
8123
|
الفصل الخامس
مقاومـة التغيير
كادت شركة فورد في السبعينات من القرن الماضي أن تخرج من السوق بعد تكبدها خسائر فادحة ، وبعد دراسات مستفيضة ــ أجراها قائدها الملهم (فورد) مؤسس الشركة ــ حيث كانت النتيجة المفاجأة للجميع أن أوصى المستشارين بإقصاء قادة الشركة القدامى وقالوا : ان الشركة لم بحاجة الى قائد اوتقراطي ، يقدر ما هي بحاجة الى مدير يحقق لها الاستمرار والنمو والنجاح ، وبالفعل قام فورد بإقصاء نفسه عن القيادة ، ومضت الشركة تحقق النجاح تلو النجاح حتى يومنا هذا .
نقلاً عن كتاب جيمس كوتلر
(البناء من اجل الاستمرار)
مفهوم مقاومـة التغيير
تعني مقاومة التغيير امتناع الموظفين عن التغيير أو عدم الامتثال له بالدرجة المناسبة والركون الى الأوضاع القديمة القائمة .
يرتبط مفهوم مقاومة التغيير بالسلوك الإنساني الذي يتشكل لدى الانسان بفعل العوامل الآتية :
1ـ العوامل النفسيـة : وتشمل مكونات الشخصية الانسانية والإدراك والتفكير والدوافع والاتجاهات والخبرات العلمية والعملية .
2ـ العوامل الاجتماعيـة : وتضم علاقات التفاعل الاجتماعي وأثر الجهات وضغط البيئة الخارجية .
3ـ العوامل الحضاريـة والثقافيـة : من قيم وأعراف وتقاليد وعادات سائدة في المجتمع .
4ـ العوامل التنظيمية : وتشمل أسس توزيع العمل وتحديد الاختصاصات والسلطات والمسؤوليات .
5ـ العوامل الاقتصادية : وتتركز في نقص الرواتب والمكافآت والحوافز المادية .
حينما يواجه الموظف بالتغيير في المنظمة يتخذ أحد الموقفين الآتيين :
ــ تقبل التغيير ، لأنه يرى فيه فرصة لتحقيق مزيد من الاشباع لحاجاته ورغباته والوصول الى مزيد من التقدم والنجاح .
ــ مقاومة التغيير ، لأنه يرى فيه تهديداً لأمنه واستقراره أو التقليل من مكاسبه أو سد الطريق امامه لمواصلة التقدم والنجاح ، وبالتالي فإن تطوير المنظمة أو نجاحها لم يعد يعنيه أو يهمه .
عندما يحدث تغيير ما ومهما كانت أسبابه وأهدافه فإن الموظف ينظر الى التغيير من منظوره الخاص ، ويتطلع الى نفسه وحاجاته النفسية والاجتماعية والمادية والسياسية ، ويُنظر للتغيير بقدر ما يشبع لديه من حاجات مختلفة ، وما يواجهه من مواقف جديدة ، وغالباً ما يكون أمامه أحد السلوكيات الآتية تجاه التغيير :
مـفهوم مـقاومة التغيير :
|
|
صنع الذكريات والتفكير يدمر الدماغ.. دراسة تشرح السبب
|
|
|
|
|
الصين.. عودة كاسحتي الجليد إلى شنغهاي بعد انتهاء بعثة استكشافية إلى القطب الجنوبي
|
|
|
|
جامعة الكفيل تكرم الفائزين بأبحاث طلبة كلية الصيدلة وطب الأسنان
|
|
مشروع التكليف الشرعي بنسخته السادسة الورود الفاطمية... أضخم حفل لفتيات كربلاء
|
|
ضمن جناح جمعيّة العميد العلميّة والفكريّة المجمع العلمي يعرض إصداراته في معرض تونس الدولي للكتاب
|
|
جامعة الكفيل تعقد مؤتمرها الطلابي العلمي الرابع
|